Finalmente la empresa Quickfood, decidió reincorporar a dieciséis de los treinta trabajadores despedidos a fines de Noviembre del año pasado, de su planta ubicada en la Ciudad de Villa Merecedes, San Luis, luego de que estos reclamaran una recomposición salarial inmediata y un reconocimiento extra para fin de año.
Luego de dos conciliaciones obligatorias en las que la empresa cumplió reincorporando temporalmente a la totalidad de los trabajadores desafectados de la firma; y luego de analizar caso por caso cada legajo; la multinacional propiedad del grupo Brasileño Marfrig, acordó con el Sindicato de la Carne de la provincia la reincorporación de dieciséis trabajadores y mantener la medida para el resto.
“Las negociaciones duraron bastante tiempo. Mientras tanto la empresa se plegó a la Concialiación Obligatoria del Ministerio de Trabajo de la Nación. Pasado el tiempo, se decidió que los despedidos iban a cobrar el 100% de la indemnización y en algunos casos alguna suma extra, por lo que el conflicto quedó finalizado hacia fines de Diciembre”, indicó hoy a Infocampo.com.ar, Marcelo Peirale, titular del Sindicato de Obreros y Empleados de la Carne de San Luis.
Dentro de las negociaciones, los trabajadores consiguieron que la empresa otorgue una suma extra a la totalidad de los empleados de 200 $/mes que se suman a una cifra similar en concepto de premio a la asistencia. Asimismo Quickfood, se comprometió a retomar las negociaciones salariales a partir de Febrero próximo.
“Nosotros estamos conformes con esta parte del acuerdo. Creemos que era parte de nuestro reclamo, y vemos el compromiso de la empresa en querer salir de este conflicto, pese a las enormes complicaciones que tiene para la comercialización tanto el mercado local como también para poder exportar”, agregó el sindicalista.
No obstante, en cumplimiento con la paritaria nacional los trabajadores nucleados en el Gremio de la Carne, accedieron al cobro de 250 $/mes a partir de Noviembre último, que se suman de manera remunerativa al salario correspondiente a cada categoría.
El conflicto entre los empleados y la empresa, se desató a principios de Noviembre cuando Quickfood, decidió enviar el telegrama de despidos a treinta empleados de la firma luego que estos reclamaran una recomposición salarial de al menos un 25%.
